Открытый тренинг -  формат обучения, где присутствуют сотрудники из разных компаний, заинтересованные в получении соответствующих навыков. Оптимальный вариант, если Вы хотите улучшить свои навыки или нужно обучить нескольких сотрудников. На тренинге есть возможность разобрать случаи из реальной практики участников и найти эффективные пути решения.

Перед тренингом мы проводим анкетирование, благодаря этому мы можем учесть пожелания каждого участника.

Кроме этого, после тренинга Вы получаете посттренинговую поддержку и обратную связь от тренера.

Плюсы открытого формата

• Свежий взгляд на рабочую ситуацию. Это возможно благодаря тому, что в тренинге участвуют представители различных компаний. Совместное обсуждение кейсов и обмен опытом позволяют за короткий срок получить большой объем знаний из разных отраслей.

• Возможность выборочно обучить сотрудников. В отличие от корпоративного формата открытый тренинг могут посетить 1-2 человека от компании.

Индивидуальный подход к каждому участнику. Это возможно благодаря тому, что мы формируем небольшие группы до 10 человек.

Посмотреть расписание ближайших открытых программ

 Мастерство продаж

 Искусство ведения переговоров

 Тренинг для руководителей: "Управленческие навыки"

 Эффективный секретарь

 Экспресс-курс по менеджменту

 Жесткие переговоры

 Манипуляции в переговорах

 Результативные холодные звонки

 Переговоры о цене: как продавать дороже

 Входящий звонок. Как удержать клиента?

 Личная встреча: как себя вести. Управление диалогом

 Работа с возражениями. Расширение инструментария

 Техники презентации: как заинтересовать клиента.

 Что можно узнать у клиента и как использовать эту информацию.